На общероссийском форуме карьеры «BeeWelcome!» студенты получили возможность пообщаться с главой компании Михаилом Слободиным.
Студенты Уральского федерального университета приняли участие в общероссийском форуме карьеры «BeeWelcome!». Масштабное мероприятие для учащихся 14 крупнейших вузов страны провела компания «Билайн». Гостями форума стали студенты из Москвы, Санкт-Петербурга, Ярославля, Воронежа, Нижнего Новгорода, Казани, Ростова-на-Дону, Краснодара, Новосибирска, Красноярска, Кемерово, Хабаровска и Владивостока.
В Екатеринбурге форум карьеры проводился в конференц-зале главного учебного корпуса УрФУ.
Участники форума смогли узнать о том, что представляет собой работа в команде крупнейшего оператора связи, непосредственно от главы компании «Билайн» Михаила Слободина, который общался со студентами по конференц-связи из Москвы, а также от руководителей региональных отделений «Билайн».
«Мы, сотрудники «Билайн» любим свою работу, потому что, это огромное счастье – делать ежедневно сервис для 57 миллионов абонентов. Очень мало компаний в России имеют возможность работать для такого количества клиентов. Я работал в пяти различных индустриях – от горной металлургии до жилищно-коммунального хозяйства, и могу сказать, что телеком – одна из самых продвинутых отраслей, работающая на пике технологий. В «Билайне» у вас есть уникальная возможность получить опыт работы в одной из самых конкурентных и динамично развивающихся сфер», - сообщил Михаил Слободин.
Отметим, что «Билайн» одна из самых «молодых» компаний России: средний возраст сотрудников составляет там 34 года, что безусловно является положительным фактором.
Директор Уральского региона «Билайн» Владимир Шилин – один из представителей молодой команды оператора связи. На встрече со студентами УрФУ глава регионального отделения рассказал о своем карьерном пути: за 12 лет работы в компании он прошел путь от оператора колл-центра до своей нынешней должности.
«Билайн» постоянно развивается, и в ближайшей перспективе потенциал развития компании лежит именно в плоскости людей. Мы ищем молодых сотрудников, которые мыслят нестандартно Любой человек может прийти на стажировку в нашей компании и остаться у нас», - обратился к студентам Владимир Шилин.
Отметим, многие топ-менеджеры «Билайн» являются выпускниками Уральского федерального университета. В числе бывших студентов вуза - Владимир Шилин и Михаил Слободин.
Среди участников форума «BeeWelcome!» в Екатеринбурге больше всего участников пришло с радиотехнического факультета – «кузницы кадров» сферы связи.
«Учусь на четвертом курсе радиофака, на инженера радиосвязи. Надеюсь, что форум поможет найти работу», - рассказал студент РТФ Павел Юрьев.
Руководитель службы по работе с персоналом и организационному развитию Уральского региона «Билайн» Елена Хренова отметила, что шанс получить работу у учащихся вуза будет уже через пару месяцев, и при выборе новых сотрудников участникам форума будет отдан приоритет. В июне «Билайн» на Урале начнет формировать команду стажеров в рамках программы «Поколение Digital».
С момента существования программы стажировку в компании прошло больше 500 студентов, и более половины из них успешно продолжила карьеру в «Билайн». Уральский регион является лидером по количеству участников программы.
Пока же в рамках форума студенты приняли участие в квесте, в ходе которого они смогли познакомиться с ключевыми дирекциями филиала, задать интересующие вопросы руководителям, выполнить задание. Победители конкурса получили призы от «Билайн».
Просмотров: 5642
Автор: Софья Иванова